Neue Talente starten bei DATA MODUL in ihre berufliche Zukunft

Soziale Verantwortung ist bei DATA MODUL fest in unserer Unternehmenskultur und Nachhaltigkeitsstrategie verankert. Ein wichtiger Teil davon ist die Förderung junger Talente durch gezielte Ausbildung und Begleitung zu Beginn ihrer Karriere.

Diesen September haben sieben neue Auszubildende an unseren Standorten in München und Weikersheim begonnen. In den kommenden Jahren werden sie praktische Erfahrungen sammeln, ihre Fähigkeiten erweitern und aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.

Unsere Ausbildungsprogramme verbinden von Anfang an Theorie und Praxis und unterstützen junge Menschen dabei, zu kompetenten und verantwortungsbewussten Fachkräften heranzuwachsen. Einer unserer neuen Auszubildenden berichtet: „Am meisten gefällt mir, dass mir früh echte Verantwortung übertragen wird.“ Ein weiterer ergänzt: „Anfangs war jede Maschine für mich ein Rätsel, aber mittlerweile beginne ich zu verstehen, wie alles funktioniert und das ist unglaublich spannend.“

Besonders stolz sind wir, dass acht unserer ehemaligen Auszubildenden nach Abschluss ihrer Ausbildung ihre Karriere bei uns fortgesetzt haben. Das zeigt den Wert und die Chancen unserer Ausbildungsprogramme.

Wir freuen uns auf die frischen Perspektiven, die Energie und die Ideen, die unsere neuen Talente in unsere Teams einbringen werden. Indem wir heute junge Menschen fördern, bilden wir die Fachkräfte von morgen aus.